г. Вологда, ул. Октябрьская, д. 66
Мы на карте
8 953 522 66 47
Заказать звонок
Опыт работы в сфере охраны труда
21

Год

10

Месяцев

Калькулятор доплат Калькулятор рисков

Разъяснение: В соответствии с п.4 ст.12 Федерального закона от 28.12.2013 N 426-ФЗ (ред. от 30.12.2020) «О специальной оценке условий труда» (с изм. и доп., вступ. в силу с 01.01.2021) при проведении исследований (испытаний) и измерений вредных и (или) опасных производственных факторов должны применяться утвержденные и аттестованные в порядке, установленном законодательством Российской Федерации об обеспечении единства измерений, методики (методы) измерений и соответствующие им средства измерений, прошедшие поверку и внесенные в Федеральный информационный фонд по обеспечению единства измерений. «Методика проведения специальной оценки условий труда (с изменениями и дополнениями)» (Утверждена Приказом Министерства труда и социальной защиты РФ от 24 января 2014 г. N 33н) в Федеральный информационный фонд по обеспечению единства измерений не внесена. Так как в области аккредитации испытательной лаборатории, в соответствии с Приказом Минэкономразвития России от 23.05.2014 N 288 (ред. от 27.02.2019) «Об утверждении форм заявления об аккредитации, заявления о расширении области аккредитации, заявления о сокращении области аккредитации, заявления о проведении процедуры подтверждения компетентности аккредитованного лица, заявления о внесении изменений в сведения реестра аккредитованных лиц, заявления о прекращении действия аккредитации» (Зарегистрировано в Минюсте России 30.06.2014 N 32918), приложение 1, сноска <*> «В том числе документы, устанавливающие правила и методы отбора образцов (проб), — при их наличии. (в ред. Приказа Минэкономразвития РФ от 29.11.2016 N 764) указываются документы, содержащие в себе совокупность конкретно указанных операций, выполнение которых обеспечивает получение результатов измерений с установленными показателями точности. При заполнении указываются: реквизиты документа, устанавливающего правила и методы исследований (испытаний) и измерений, в том числе конкретные пункты, содержащие правила и методы исследований (испытаний) и измерений, заявленные на аккредитацию. (в ред. Приказа Минэкономразвития РФ от 29.11.2016 N 764)».
«Методика проведения специальной оценки условий труда (с изменениями и дополнениями)» (Утверждена Приказом Министерства труда и социальной защиты РФ от 24 января 2014 г. N 33н) не содержит данных, соответствующих требованиям Приказа Минэкономразвития России от 23.05.2014 N 288 (ред. от 27.02.2019).

По причинам, вышеизложенным, указанная «Методика..» включению в область аккредитации испытательной лаборатории не подлежит.

Далее, в соответствии с письмом Федеральной службы по аккредитации (Росаккредитации) от 26.04.2019г за № 10094/05-см «О применении нормативных и методических документов», Приказ от 24 января 2014г. № 33н «Об утверждении Методики проведения специальной оценки условий труда, Классификатора вредных и (или) опасных производственных факторов, формы отчета о проведении специальной оценки условий труда и инструкции по ее заполнению» пп. 73, 74, 75, 76, 77, 78, 78, 80, 81; Приложение 20. является эквивалентным, методикам включенным в Федеральный информационный фонд по обеспечению единства измерений и может применяться для целей СОУТ.

Оставьте заявку и мы свяжемся с вами

Яндекс.Метрика